一、项目简介
长株潭城际轨道交通西环线一期工程第一标段承包范围及工作内容为：自湘潭北站(里程CK19+780.722)至观音港站与学士路站区间过渡段起点(里程CK31+397.080)5站6区间（长度共计11.62km，含湘潭北站站后停车线）、北津车辆段1座（含出入线）、北津主变1座(含外线)。
湖南省第三工程有限公司承建船形山站（高架站）、黄家湾站（高架站）、船黄高架区间（1.02Km）、九华车辆基地及人防工程，总造价：5.547亿元。
项目建成后将有助于充分发挥轨道交通规模效益，提高长沙到湘潭城际间轨道的交通出行比例，优化出行结构，是打造长株潭城市群“半小时交通圈”的核心骨干项目之一，承担着拉近城乡发展、助推相关产业的重要使命。项目争创目标：湖南省优质工程、长沙“绿色工地”示范工程、质量安全双优良。
项目效果图（黄家湾与船形山站）
项目效果图（九华车辆基地）
项目现场图（九华车辆基地）
项目现场图（黄家湾、船形山站）
二、项目党组织建设情况
长株潭西环线一期工程总承包1标施工项目党支部于2020年9月27日，由中共湖南省第三工程有限公司市政水利分公司总支委员会正式下文成立。其中在职正式党员12名，流动党员1名，预备党员1名。设项目党支部书记、副书记，纪检委员，组织委员与宣传委员各1名，项目党支部成立以来，充分发挥党员先锋模范作用，坚持党建引领与生产相结合。通过在现场与办公区设置党员示范岗，党员责任区，青年安全示范岗等措施，在思想和岗位技能两方面，提升项目管理要求与水平，调动员工积极性与责任感，积极创建项目建设安全生产工作与党建共赢的局面。
组织机构图
施工现场设置党员责任区
办公区设置党员示范岗，青安岗
三、主要做法
坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真学习贯彻党的十九大精神，落实新时代党的建设总要求，以党的政治建设为统领，以提升组织力为重点，牢固树立党的一切工作到支部的鲜明导向，结合开展“不忘初心、牢记使命”主题教育和推进“两学一做”学习教育常态化制度化，深入开展党史学习，围绕“政治坚定、组织健全、队伍过硬、机制完善、服务优良、保障有力”的总体目标，廉洁治党，突出抓基层、打基础，强功能、补短板，重创新、求实效，深入开展党支部“五化”建设，推动各领域党支部健全基本组织、建强基本队伍、完善基本制度、抓好基本活动、强化基本保障，打造坚强的基层党组织，引导广大党员发挥先锋模范作用，把党支部建设打造成坚强的战斗堡垒。
公司领导指导项目党建工作
项目部党支部积极推进党支部“五化”建设，紧扣新时代党的建设总要求，紧贴基层实际，按照定性与定量相结合的方式，建立党支部可遵照执行、上级党组织可考核监督的标准体系，推动基层党建各项任务落地见效。
（一）阵地建设规范化
围绕场所布局合理、基本设施配套、管理措施完善、整体功能优化的目标，通过健全组织机构，党建制度上墙，打造文化宣传阵地，设立党员先锋岗等，不断强化党员身份意识和责任意识，为党员营造了“处处是课堂，时时受教育，全员抓建设”的良好氛围。突出党建引领，完善活动服务场所等相关基本设施，延伸服务项目领域，提升综合服务效能，探索创新“智慧党建”实现路径，推进线上和线下阵地深度融合，建立健全阵地场所日常管理制度，着力解决布局分散、重复建设、管理不善、功能单一、效能低下等问题。
公司董事长授旗（一面党旗的故事）
董事长到项目上党课（书记联项目）
项目党员活动室
党建制度上墙
入党誓词
党建活动剪影及学习心得
党史学习及公众号领学
（二）支部设置标准化
围绕组织设置合理、职能定位明晰、工作全面覆盖、班子素质优良的目标，突出发挥组织功能、组织优势、组织力量，优化党组织设置，理顺隶属关系，扩大组织覆盖，实现应建尽建、全面覆盖；选优配强党支部书记和班子，切实加强培训、管理、考核，按期做好换届工作，持续排查整顿软弱涣散党支部，着力解决党支部凝聚力、战斗力、创造力不强，战斗堡垒作用不明显的问题。
与此同时为应对全国突发的疫情，项目开展了相关的宣传与治理防治工作，门岗制度，排查制度，定期核酸检测，志愿者服务工作等等都收效显著。
项目部现场管理人员办公区
项目部会议室
门禁实名制
宣 讲 台
现场宣传党建及各类条例一
现场宣传党建及各类条例二
现场防疫宣传与党建结合
党建引领下的志愿者防疫工作
（三）组织生活正常化
围绕党性主题鲜明、氛围严肃认真、融入日常经常、党员自觉参加的目标，突出增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性，严格落实“三会一课”、组织生活会、谈心谈话等组织制度，推动基层党建各项任务落地见效。通过开展“书记联项目”“书记讲党课”“红心向党”“结对共建”“志愿帮扶”“我为群众办实事”等主题党日活动、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话、党员领导干部参加双重组织生活等制度，不断创新形式、丰富内容，增强组织生活的感染力、吸引力和针对性、实效性。开展批评和自我批评，引导党员开展积极健康的思想斗争，使组织生活成为政治学习的阵地、思想交流的平台、党性锻炼的“熔炉”，着力解决组织生活不经常、不认真、不严肃和表面化、形式化、娱乐化、庸俗化的问题。
项目党支部组织学习观看党建视频
公司到项目开展组织生活会及十九届六中全会精神集中学习
党员进行主题活动，纪检工作交流与拓展学习
全年大事件大事纪记录
党建工会联动及活动剪影
党建工会联合慰问活动
党员参与并指导安全生产月安全演习活动
（四）管理服务精细化
围绕日常管理有力、教育培训有效、服务群众有为、整体功能提升的目标，通过组织党员群众学习《习近平总书记建党一百周年讲话精神》《十九届六中全会会议精神》《中国共产党统一战线工作条例》《中国共产党党旗党徽条例》《中国共产党章程》等，全面加强党支部规范管理，建强党员队伍、改进党员教育、管理和监督，增强党支部政治功能、提升服务能力，提高信息化水平；积极搭建党员发挥作用的实践平台，丰富工作载体，构建服务网络体系，推动基层社会治理创新，提升人民群众获得感，着力解决宗旨意识不牢、工作作风不实、服务能力不足的问题。项目部成立了“党员突击队”和“青年突击队”，分划责任区，党员带青年，主动承担施工中“急难险重”任务，用实际行动助力项目建设。
党员同志不畏艰险，迎击疫情
党员先锋队，青年突击队力推生产
党员活动给农民工普法禁毒宣传
党建指导校企合作，学生交流
联点共建志愿者服务活动
（五）工作制度体系化
围绕基本制度完备、内容务实管用、执行严格到位、工作规范运行的目标，突出制度建党和制度治党，把制度建设贯穿党支部建设全过程，不断完善党支部自身建设、工作运行、责任落实、服务群众、投入保障等方面的制度机制，严格制度执行，强化刚性约束，着力解决制度缺失、系统性不强、整合不够、落实不力等问题。项目党支部积极开展“安康杯”活动，每月对项目班组进行评比，年终进行综合评比，过程中涌现出一批批技术熟练、敢于拼搏、业绩优良的班组队伍。项目部获得湖南省工人先锋号，湘潭市工人先锋号，湘潭市青年安全文明示范岗等称号。
2020年“安康杯”劳动竞赛启动仪式
2021年“劳动竞赛”启动仪式
2021年“安全生产月”表彰
村企合作主题党日活动（支援朝龙村村道建设）
村上党支部赠送锦旗
